11月30日，第二屆明月山綠色示范帶人才節聯合引才活動在重慶市梁平區啟幕。招聘會現場人流如織，市民在心儀的招聘點前仔細問詢，期待能在新的工作崗位上綻放光彩。

活動現場獲悉，本次聯合引才活動由梁平區主辦，聯合了萬州區、長壽區、墊江縣、忠縣，以及四川省鄰水縣、達川區、大竹縣、開江縣等川渝九區縣。

活動現場。黃亞輝攝

活動吸引川渝兩地企業108家入場招聘，提供崗位3500余個。進場求職人數3000余人，初步達成就業意向1000余人，發放宣傳資料4500余份。期間，入場企業發布217個崗位456個高層次人才需求，初步達成就業意向的高層次人才120余人。

活動現場，重慶市梁平區、萬州區、長壽區、墊江縣、忠縣，以及四川省鄰水縣、達川區、大竹縣、開江縣等9區縣企事業單位代表與十多名人才代表簽訂了《人才引進協議書》，并介紹了各區縣的相關引才政策。

簽訂《人才引進協議書》。熊偉攝

求職者小劉與重慶平偉實業股份有限公司達成簽約意向，他興奮地說：“感謝主辦方給廣大求職者提供這么好的擇業平臺，未來將發揮自己所學，積極服務企業發展，為梁平區的經濟高質量發展做出自己的貢獻。”

該公司副總經理兼研發技術中心主任徐向濤表示，此次活動為公司和人才之間架起“溝通橋”，讓企業和人才面對面交流，雙方通過訴求溝通、意見交互，更好地尋找到彼此的平衡點，這為企業的可持續發展提供了有力的人才支持。

據了解，自第一屆人才節舉辦以來，川渝地區的9個區縣通過聯合引才的方式，已經成功吸引了超過1000名優秀人才。

對此，梁平區委直屬機關工委書記、區委組織部副部長鄭紹東說：“這一舉措為明月山綠色發展示范帶的經濟發展注入了強勁動力，極大地促進了區域間的交流與合作，為推動成渝地區雙城經濟圈建設貢獻了重要力量。川渝9區縣將繼續深化合作，加強人才交流與共享，共同打造更具競爭力的人才高地。”（黃亞輝）

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